Asumió Directiva Comunal Maipú del Colegio de Profesores

Colegio  de Profesores

Con un marco de más de un centenar de entusiastas profesores y profesoras, que interrumpieron su período de descanso para reunirse en torno a la ceremonia de investidura de la nueva directiva comunal Maipú del Colegio de profesores:, tuvo lugar este sencillo y emotivo acto con el que iniciaron su período como dirigentes los profesores Mauricio Pavez Aravena , Francisco Aravena Alarcón, Verónica  Hernández Zagal,  Paola Infante Morales , y Nadia Avalos Olmos, quién estuvo ausente de la ceremonia.

Pasadas las once de la mañana, y luego de entonar el Himno Nacional, comenzó el desarrollo de la actividad de investidura, la que contó con la presencia de los concejales de la comuna Herman Silva Sanhueza y Pedro Delgadillo……………….

Se dio lectura al acta de proclamación oficial y luego una vez investido como Presidente comunal, se dirigió a los presentes el nuevo Presidente del Colegio de Profesores Comunal Maipú, por el período 2017 – 2020, Mauricio Pavez Aravena, quién en algunos párrafos de su intervención señaló:

En la parte central de su mensaje el nuevo presidente comunal se pronunció con claridad y firmeza frente a algunos temas que asumirá el colegio:

Colegio de profesores y partidos políticos

En nuestra gestión, no habrá partidos políticos que estén digitando la  acción gremial y sacando del eje de interés común para ponerla al servicio del partidismo político”

 El Colegio y su relación con autoridades comunales:

 “hay un tiempo y un lugar para cada cosa”, y por eso cuando el diálogo y las justas aspiraciones de nuestras demandas en materias específicas, no tuvieron respuestas o el silencio fue la respuesta, nosotros descubrimos que no debíamos alterarnos, sino que unirnos y acudir a la justicia laboral para que se pronunciara, con muy buenos resultados, porque hasta ahora nuestras demandas han sido favorablemente acogidas.

No nos eligieron para pelear ni estar  contra nadie, creemos que si en el diálogo  hay voluntad por resolver los eventuales conflictos siempre se abren caminos de solución, si no es así también podemos elegir otras formas para ser escuchados, conocemos casi  todos los caminos que llevan a Roma.

 Los desafíos que esperan a la gestión:

Ahora desde el colegio de profesores tenemos que asumir los desafíos que esta hora nos demanda, y que sean consecuentes con el mensaje que hemos compartido con nuestros colegas, fundados  en la voluntad por perseverar en las reivindicaciones históricas del magisterio, en materia de salarios y derechos laborales, y al mismo tiempo incorporarnos e influir  de  manera efectiva en las discusiones de fondo que tienen que ver con las políticas educacionales,  y sus dimensiones curriculares y pedagógicas, que  conecten propuestas de aprendizajes con la realidad,  necesidades y expectativas de  nuestros estudiantes.”

Crítica a la actual estructura del sistema educacional:

: “Queremos reclamar y hacer valer nuestra posición de expertos educacionales para salir al paso de modelos fracasados, y asfixiantes, que le han hecho mal al sistema educativo,  porque o bien no usamos estos espacios o nos excluyeron intencionadamente  para dar cabida a empresarios de la educación, economistas , ingenieros, auditores, administradores, actores, sociólogos, psicólogos  y una larga cadena de pseudotécnicos políticos   que se parapetaron  primero en el gobierno, descendieron hasta las consultoras, fundaciones y que luego han terminado por anidarse en la agencia de calidad y superintendencia de educación, organismos agobiantes creados para controlar la educación como cadena de producción, y formularios de denuncias con los que  engañan a la población, haciéndoles creer  que les toman en cuenta , cuando en realidad saben que el problema de fondo es otro y distinto.”

 Relación con la sociedad civil local

 Tenemos que ser capaces de estar en la discusión política en materias educacionales, tener capacidad y disposición para dialogar con las autoridades administrativas, políticas y sociales de la comuna, ser parte de la sociedad civil local, actuar con autonomía, solidaridad y reciprocidad con el conjunto de las organizaciones locales

Casa Nueva

En el ámbito de nuestra organización en Maipú, Necesitamos gestionar con urgencia , un espacio, un lugar , una casa de los maestros de Maipú, que sirva de trabajo y encuentro de todos los profesores y profesoras de la comuna, con el fin de programar y hacer efectivo el trabajo de en las distintas áreas y fines que nos hemos propuesto, llevando  adelante jornadas de estudios, investigación, capacitación, perfeccionamiento docente, seminarios, encuentros distritales, regionales, estamos diciendo que saludamos y reconocemos el trabajo que han hecho nuestros colegas que nos precedieron y lograron contar con una casa del maestro, pero la familia docente ha crecido y los objetivos tienen necesidades diferentes.

Apoyo a la gestión de dirigentes nacionales

Apoyaremos e Impulsaremos las políticas de nuestros dirigentes nacionales y regionales, respaldando especialmente aquellas iniciativas tendientes a poner en la discusión el tema de la Carrera Docente, que a pesar de su promulgación , hemos insistido no es nuestra carrera , también debe haber una postura amplia sobre el proyecto de desmunicipalización de la educación que por ahora cambia el empleador desde los municipios hasta los servicios locales, en lo que parece ser el mismo gato de otro color

 La jornada concluyó tras el mensaje del Presidente de la organización gremial, dando posteriormente lugar  una conversación fraterna, saludos y buenos deseos entre los distintos asistentes  y los proclamados dirigentes.

Vea aquí discurso completo de Mauricio Pavez

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